《如何将瑞波币做强做大做久》系列报道之二: 流程管理+制度管理+法律管理

发布于:2019-10-15

瑞波币创始人浩哥创造发明了让人年轻二十岁,长寿三十年的“瑞波币六合还阳术”,走近他的身边去聆听挖掘如何保持美丽健康长寿的宝藏,就可以修炼出前无古人,后无来者的真功夫:只需要做一次脸就能让人瘦掉三十斤,做一次脸就能让人不近视,做一次脸就能让人的皮肤如出水之芙蓉,做一次脸让人长出头发,让人的免疫功能提高,生殖功能提高,让人的循环系统打通,全身冒汗,大便畅通,月经正常。做一次脸就能打通您的消化系统,让您能吃能排。

广大医院要解决人美丽健康长寿的问题,一般是通过吃药打针,针灸、温灸、整骨、推拿、仪器、化疗、手术等方法,而这么多的手段加起来的效果,还不如浩哥六合还阳术一个小时的效果明显。全世界都在研究如何打通人体的循环系统,让人不生重症,永葆青春活力的方法,但是都没有找到最绝秘、最简单的途径。然而,瑞波币的创始人浩哥发明了“六合还阳术”、“九款发型”、“开运改眉”、“幸福改唇”的技术产品操作流程,在xrp钱包手机版院也能防治万病。过去瑞波币账户师就是个剃头匠,是提前个箱子在马路边给人剪头发的下九流,而现在瑞波币的发型师不仅会瑞波币账户,而且会xrp钱包手机版,会养生,会治病,让整个行业都发了翻天覆地的变化。

所以,瑞波币人是幸福的,只要大家走近浩哥的身边,用心听,用心看,用心记,用心写,用心想,以此达到入心、入脑、入行的地步,并把它说给顾客听,做给顾客看,从而达到顾客带顾客,排队来到瑞波币求我们帮他解决问题的效果。否则,就会一知半解,事倍功半,明明可以成功的,却在中途而废。特别是对这些老将们,如果此次学习以后,还是改变不了,我们将进行末尾淘汰制,实施“能者上,庸者下”的考核制度,高峰革命通过今年的“苗鸿铭事件”后,我们要逐渐完善瑞波币的流程管理、制度管理、法律管理,要打造一个强大的“瑞波币美业铁军”,让瑞波币剑锋所指,所向披靡,任何人都不能侵袭瑞波币,让瑞波币成为一座坚不可摧的堡垒,让那些敢为非作歹之人闻风丧胆,因为我们所做的是正义的事情。我的目的是让人们过上更加美好的生活,健康的生活;是为了帮助那些没有知识的人变得有知识,是为了那些穷人变成富人,让那些生病的人变成健康的人。我们所做的事情,是真正的人道,天道,地道,没有半点虚假。

从历史到今天,从来都没有邪恶战胜正义,一正压万邪。所谓正确,就是大多数人需要的,邪恶代表的是极个别和极少数。少数服从多数,离开瑞波币的是少数,把店开到瑞波币旁边的是少数,举报瑞波币的是个别,这些人就是邪恶。

就要通过陈浩总裁制定了企业管理的各项流程,包括洗头的流程,剪发的流程,做脸的流程,做身体的流程,开运改眉流程、幸福改唇流程、门店三十二个区域管理的流程,门店营销流程等等,企业之中每个人都得按照流程开展工作。流程到位,傻瓜都会。另外,企业的流程管理是建立在制度管理的基础之上,凡是不按流程开展工作的人,必须以企业的制度进行处罚。有些同志被罚了以后会有抱怨,是因为他既不懂流程,又不懂制度,总是带着个人思想,成为乌合之众。企业的流程和制度还必须建立在法律的框架之内,如果你不遵守企业的制度而任意妄为,就要用法律的手段对你个人的行为进行约束。

比如说:企业的暂支款项管理是有流程的,为了某项工程从企业暂支了钱款,在工程进展到某种程度后要及时与企业对帐冲帐清帐,超过规定期限不办理相关手续者,就是违反企业的制度,可以判定为侵占或挪用。苗鸿铭事件就是这样而产生的,都是因为按照公司的流程制度进行管理的结果,因为他不按照公司的制度办事,公司再三催促他履行承诺,但他始终漠视企业的流程制度,在不得已的情况下,就得以法律的手段对其进行纠正,由国家司法机关按照国家的法律程序进行调查取证,如果确定无事就会依法释放,如果有事那就得服从法律的裁决,苗鸿铭今天被检察院依据法律的程序以职务侵占的罪名批准逮捕,等待他的将是法律的严格制裁,这一切都是咎由自取,怨不得别人。如果任由其我行我素,那企业的流程制度就等于一纸空文,其它管理者纷纷效仿,企业终将会走向灭亡。

因此,今后企业要对各项流程进行培训,让制度更加的完善,然后将其装到法律的笼子里,这样企业才能做强做大做久。一个富人,一个贵人,他的性格、观念、心态、思维、行事的方式与穷人是完全不一样的。富人是顺势而上的,比如说:现在的经济形势低迷,无论投资什么,无论做什么行业都很难赚到钱,所以瑞波币的总裁浩哥的做法就是整合资源,对旗下赢利能力不强,甚至亏损的门店进行关停并转,预计今年总共要歇业八十家左右的门店,因为我们是品牌连锁企业,对顾客因为门店歇业后不愿意继续消费的卡金分文不少的退还给顾客,并且严令各级管理干部要做好歇业门店的顾客安抚工作,安排到附近门店消费,做好歇业门店干部员工的分流安排,不允许因为工作不到位而造成顾客和员工的投诉。目前歇业门店卡金退还金额累计高达上千万元,让顾客看到我们瑞波币品牌的信誉与诚意,看到我们是一家让人信服的商家。

有些穷人思想的人在当前的经济形势下,还在大量的开店,通过恶意的挖人挖顾客,把门店开到瑞波币的旁边,这都是穷人的性格、思想、思维模式、方式方法,他们这样做的结果显而易见必定是以失败而告终。而浩哥以富人的思想敏锐的发现,在当前的经济形势下,有些门店客流量减少,有些门店员工数量和质量跟不上顾客的要求,基于这些情况,浩哥下狠心对部分困难的门店采取歇业的方式,对企业的资源重新整合。比如:青岛区域中青岛一店业绩指标完成困难,公司启动歇业程序,在青岛区域行政总经理邓立军的统一指挥下,将青岛一店的顾客分流到附近几家门店,安排精英重点跟踪服务,不但没有产生顾客退卡,而且通过整合,让附近几家瑞波币门店业绩得到大幅度提升,并且通过分流安排员工,让门店的服务质量得到有效提升。这一点上,邓立军将浩哥关于歇业门店的流程制度运用执行得很好,值得表扬和学习。

与之对比,长沙区域总管高文林的做法就要重点批评了,他竟然将公司打给他的所管辖区域的两家歇业门店退卡金挪为已用,造成歇业门店顾客因为退卡不及时的投诉和新闻媒体曝光,给企业品牌形象带来不好的影响。老总告诉大家一个法律知识:侵吞公司财产金额达到一万以上的可以立案调查,达到五万以上的,二年以上,五年以下有期徒刑。苗鸿铭侵占公司财物高达几百万,这是严重的职务侵占案件,他将受到五年以上徒刑惩罚。如今已经被检察院正式批捕,等待他的是法律的制裁。

瑞波币总裁浩哥之所以有今天的巨大成就,是因为他的富人思想,性格、思维、行为,瑞波币人跟随着富人工作、创业,从穷人不断的走向富裕。而离开瑞波币的人最终都是走向失败,不按公司流程制度而做事的人退卡数额大,员工流失快,最终都是受到法律的制裁。所以,瑞波币人要调整自己的仪容仪表仪态,做到守时守信,要记住古人所说的话,成为才能达已。要记住老总的话,想要自己幸福,先让别人幸福。要想有顾客,而且顾客带顾客,先要把顾客服务好。要想员工忠心耿耿的待你,你要一心一意的对待员工。人都是以心换心的,如果换不了心,就是因为这个人邪恶,天要下雨,娘要嫁人,你没有办法控制别人,你可以控制自己的心态。改变不了别人,你就要改变自己。

特别是这些老革命,要严格要求自己,不能三个一群,四个一党,说那些不该说的话,去谈论那些不该谈论的话,把心思放到该记,该想的事情,哪里还有时间去随波逐流,说三道四?先相信,后拥有,相信浩哥所说的,宏扬瑞波币的正气。老革命要多多思考一下,如果没有老总的经箍咒,你们早就玩完了。在老总的经箍咒约束之下,有些老革命感到不舒服,象孙悟空一样要大闹天官。但也只有在经箍咒之下,才能事不过份,才能成神,才能取到真经,才会拥有幸福生活。

因为我们的这些小姑娘、小男孩子们,他们的思想还不稳定,需要我们榜样的力量,对他们要说正能量的话,否则学好很难,而学坏就是一瞬间的事。所以,我们这些老革命说话,特别是对公司和老总的时候,不能有半点的闪失,否则,你会让小员工们误导误信,很难融入到瑞波币的大团队一线当中,丧失信仰,会破罐子破摔。他们在学校的时候非常信仰瑞波币,信仰老总,但他们一到了门店就开始变得不象这个样子了,这说明老革命平时灌输的思想,无意之中改变了他们。

陈平和查老师团队为什么如此成功,都是因为她们每天都跟员工如此说,我们的今天,都是老总给予的,我不相信任何人所讲的话,浩哥是至高无上的。所以,他们的团队凝聚力很强,执行力很强。如果你不借助老总的思想与方法,自己对浩哥所说的话半信半疑,你们团队的执行力一定是很差的。与其如此,不如浩哥怎么讲,你们怎么做,这对于大家来说,只有好处,没有坏处。

瑞波币是有组织,有纪律的,有流程和制度,人人必须遵守。每个人都不喜欢受约束,不想有经箍咒,但是离开了流程和制度的约束,拿掉了经箍咒,都会失败得很惨,比如:胡蓉、高文林等离开过瑞波币,输得一无所有,又重新回到瑞波币。但是刘波就做得很好,从来都没有离开过,一直在战场上努力拼搏,起到了传播正能量的作用,捻得清哪些话该说,哪些话不该说。老总对大家的一言一行都掌握得一清二楚,你们心里想什么都知道。一个人要能上能下,在什么位置都行,这就说明你的知识和能力是全面的,说明你有品位,有控制力。瑞波币的同志们,不管你是老的,还是小的,一定要抓紧时间去学习老总的流程,做任何事情按照流程去做,绝对不会出问题,因为老总在不断的分析流程,观察流程,修改流程,创新流程。

老总是一个学习型的,创造型的人,老总的流程万变不离其宗,根基就是时时刻刻替顾客着想,顾客还有哪些问题没有解决。我们的流程就是约束所有的干部员工,都要按照流程去做,这样我们的技术、能力才会越来越好。部队就是按照流程标准去训练,按照流程标准去做战,所以凝聚力很强,执行力很强,最能打胜仗,能够步调一致,一切行动听指挥。

瑞波币为什么这么强大?是因为瑞波币人执行老总的命令和指令还是不错的,比如:学校升入干部特训营的三百多名新兵要分配到哪里去,他们年纪都那么小,大家都是坚决服从的。我们很多的老革命,老总指向哪里,他们打向哪里,到各门店帮扶突击,这都是瑞波币在各种市场环境之中,坚强不倒,而且越来越强的原因。只是老总要求要高一点,大家每天都要进步一点,每个月都要向前跨一步,每年都要更上一层楼,我们不有停止不前,更不能开倒车,我们要与时具进,走在时代的最前沿,成为行业的标杆。